包容性是一直是开源中面临的一大挑战，其中，女性参与开源是一个非常受大家关注的地方。在最近，美国北亚利桑那大学、巴西巴拉那联邦理工大学、美国俄勒冈州立大学，及巴西巴拉那联邦理工大学的多位专家共同研究并发布了开源女性报告"Women’s Participation in Open Source Software: A Survey of the Literature" ，该报告从多维度探讨了女性在开源领域的参与情况，包括女性在开源有何参与，以及她们面临的挑战等。
开源女性报告： 全球开源女性面临的挑战
在5月底的GOTC大会 – Linux基金会开源教育及人才培养峰会中，五位开源女性嘉宾，包括 ：主持人鹏城实验室副研究员兼LFAPAC开源布道者李睿、SUSE北京研发经理孙妍 Sunny、威睿信息技术有限公司上海分公司高级经理赵梅 Teri、阿里巴巴开源办公室运营经理王蓉 Amber Wang和Linux基金会开源软件学园课程总监兼Linux基金会亚太区市场及传播总监Maggie Cheung就Woman's Power in Open Source这个议题针对开源女性面对的困难及挑战进行了深入讨论。
圆桌讨论：Woman’s Power in Open Source从左至右：李睿 、孙妍 Sunny 、赵梅 、王蓉 Amber 、Maggie Cheung在IT界中女性属于少数群体；在开源界，女性的人数更少，在上述的开源女性报告中，女性在 OSS 中的贡献者占比约为9.8%。对于开源女性占极少数这个事实，有一个很重要的根本原因，就是大众对于开源的认知太窄，大家参与觉得参与开源的门槛非常高，并且不了解开源事业的参与和晋升途径。 Sunny和Teri也談及阻碍开源女性参与进来，更多在于心理因素，最大的阻碍來自于信息的不对称和缺少对未知领域的好奇心，一般没有技术背景/计算机专业的背景的人士，因为对开源不了解，也会对行业有畏惧，觉得很难参与进来。
事实上，在开源中，其实也有不同的角色： 贡献代码及非贡献代码。开源女性的报告中指出：女性在 OSS 中的贡献角色只有5%的项目有女性作为核心开发者，而大多数是边缘贡献者。核心开发者（贡献代码）需要专门的技术知识，然而，大部份的开源参与人士并非核心开发者。 因此，对于沒有计算机工程专业或技术背景的女性，其实也有很多入圈的途经，技术背景并非必须的条件！嘉宾们也建议基金会、社区介绍和传播什么是非代码贡献者，让大家更了解非代码贡献者更清晰的职业晋升路线，另外，可以更公开地表达和讲述一些不同的社区角色和它们的职能。为开源小白讲解开源世界的运转规则，让他们更了解如何参与进来。Maggie也分享了她自身的经历，从她开始接触中国市场开始，她遇到最大的困难是语言/沟通问题。在过去几年，她努力地学习普通话克服了语言上沟通的障碍。同时，很多中国的开发者很希望参与及学习开源，但也遇到语言的障碍，很多开源技术相关的文档、内容及沟通也是英语为主，语言成为他们很大的挑战。不同的基金会、社区其实也针对这个困难，大力地帮助中国的开发者们。如LFAPAC开源布道者，有一个译道者的SIG，他们组织一直致力针对一些重要的基金会报告、文章等进行翻译及不定期筹办线上线下活动，解读和探讨这些内容，让大家更了解这些内容及更容易地参与其中。另一个大家也面对的困难就是工作、个人生活、参与开源等不同角色上的平衡和时间安排。大部份全职工作也参与开源的人士在工作担任不同的角色。他们也为此感到吃力。另外，作为女性，除了作为职场女性外，也担任照顾孩子和家庭的角色，她们要找到工作和家庭的平衡上，也感到相當压力。在这个报告中，表示女性在 OSS 中的贡献者占比约为9.8%，其中大多数是近期贡献者，年龄在20-37岁之间，每周投入 OSS 的时间平均少于5小时，并且做出了代码和非代码 （文档、测试、设计、项目管理等方面）两种类型的贡献。以上报告中的数据只是给大家参考。事实上，开源的一大特点就是非常具有弹性。您可以按自己的意愿选择怎样去参与：您可以以个人兴趣选择您感兴趣学习及使用开源技术；你可以选择如何参与不同的活动，在很多开源活动的演讲，也是以"CFP"投稿这种开源的方式，这完全是出于演讲者个人的考虑和意愿去参与。如果您希望深度参与开源，在IT企业或者部们工作，开源技术和知识是不可欠缺的一部份，您亦可以以开源技術开启您的事业，帮助您晋升，另外，有一些人会选择创业或者成为相关开源主题的博主、KOL、导师等，工作时间更有弹性。只要你愿意，你对开源感到热爱，你一定可以找到一个适合您自己的参与开源的方式。Linux基金会致力助力更多女性加入开源。Linux基金会培训及认证部门每年也设立LiFT奖学金 （中国区为LFOSSA人才激励计划），其中有一个类别是特别针对开源女性而设立的。在所有的官方活动上也考虑及故励更多女性的参与。另外，嘉宾们也呼吁企业和社区也可以给予更多不同的支持，包括考虑在组织及项目上考虑女性的比例，包容性的培训，开源女性的活动等，另外，我们希望社区中更多开源女性们，以布道者、导师或讲师的身份站出来分享您的故事，作为更多个"她"的启蒙老师！在个人、家庭层面上，我们非常欢迎大家带着您的伴侣和孩子来参加开源的活动，一起参与，一起贡献。在学校里，招生更多女性进入机算专业学习，发展开源进入校园活动，校企社区三方合作，给学生创造更多接触开源的机会和平台。在开源社区中，其实很多开源的女性也如Amber般，没有技术背景却参与到开源进来的。Amber分享了她过去的经历。在她的工作上，她找到了自己的价值以及角色。她周边的同事也是非常具经验的开发者，从与他们的对话中，了解他们有什么需要帮助，在她的工作上，与开源从业者的沟通、在社区中传播开源的价值、从非技术角度上看开源技术上的问题也非常重要。現在，她对自己、对工作越来越有自信！" Diversity: the art of thinking Independently together. " 來自马尔科姆·福布斯的语录 ，多样化最美丽的地方就是让不同的人的想法也聚在一起，这也是开源最美丽的地方，它让不同背景、不同地区，不论性别，多元文化的人走在一起，聆听不同的声音，一起协作，让每一个人也可以为开源做出不同的贡献，也让开源为大家创造更美好的现在和将来！最后，我们希望呼吁更多的开源女性加入我们来分享妳的故事！我们期待更多年轻女性参与进来！
"人生是一场旅程，开源让我们拥有一段与众不同的经历。"
SUSE北京研发经理孙妍 Sunny
"请撕掉女性不合适IT的标签，那只是长期的偏见，开源是最佳的平台，让世界看见我们，让我们给未来的女性树立榜样。"
睿信息技术有限公司上海分公司高级经理赵梅 Teri
"Open Source Women are Diamonds. 开源女性是很美丽，很稀有的，且非常有能力和价值。"
Linux 基金会开源软件学园课程总监兼Linux基金会亚太区市场及传播总监Maggie Cheung
"参与到开源社区没有我们想象的门槛那么高，即便是非代码贡献者也可以以文档撰写，活动组织，设计等形式参与到开源社区中来，开源社区需要更多女性力量。"
阿里巴巴开源办公室运营经理王蓉 Amber Wang
"世界需要开源，开源需要女性。来吧！携手你我她，让这个开源的世界变得更多元，更有趣 ！"
鹏城实验室副研究员兼LFAPAC开源布道者李睿
鹏城实验室副研究员兼LFAPAC开源布道者李睿
从左至右：李睿 、王蓉 Amber 、Maggie Cheung 、赵梅 、孙妍 Sunny
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重温大会：
直播回顾:
http://shangzhibo.tv/watch/10996628
视频回放
有关LFAPAC开源教育SIG
LFAPAC开源教育特别兴趣小组 (“LFAPAC Education SIG ”) 是LF APAC 开源布道者团队下针对不同的领域有相对应的特别兴趣小组（Special Interest Group，SIG），其目标为了帮助中国区的开发者们了解及学习Linux基金会旗下子基金会的项目及技术，及推动开源人才发展。开源教育SIG致力与不同高校、企业、社区举办线上和线下的活动，欢迎各界人士一起参与。
有关 Linux Foundation开源软件学园Linux Foundation 开源软件学园 (LFOSSA) 依托于全球最大的开源软件组织, 是领先全球的高端专业软件人才教育机构, 为科技企业培养了大量软件人才, LFOSSA不仅拥有丰富的线上专业课程，面授课程的导师同样是由业内资深专家担任, 所颁发的证书更是全球认可的专业资质。Linux 基金会作为非牟利国际技术组织, 致力于通过开源推动创新和促进科技发展, 我们唯一的目标就是帮助您的事业发展更上一层楼。
